1、培訓過程中，如有部分內容理解不透或消化不好，可免費在以后培訓班中重聽；
        2、課程完成后,授課老師留給學員手機和Email,保障培訓效果,免費提供半年的技術支持。
        3、培訓合格學員可享受免費推薦就業機會。

1． 安全工作的方針：安全第一，預防為主、綜合治理。
2、安全生產管理有規范：安全生產法，消防法，職業病防治法
3、三不傷害：不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害
2． 生產操作人員四懂：懂設備構造，懂設備性能，懂設備用途，懂工藝原理
3． 三會：會操作，會維護保養，會排除事故
4． 操作記錄五化：記錄規格化，字體仿宋化，檢查經常化，展覽制度化，管理標準化
5． 消防器材三定一交：定點，定人，定檢查，列入交接班中交接
9．十四不準
?? （1）、加強明火管理，廠區內不準吸煙
??? （2）、生產區內，不準未成年人進入
??? （3）、上班時間，不準睡覺、干私活、離崗和干與生產無關的事
??? （4）、在班前、班上不準喝酒
??? （5）、不準使用汽油等易燃液體擦洗設備、用具和衣物
??? （6）、不按規定穿戴勞動防護用品，不準進入生產崗位
??? （7）、安全裝置不齊全的設備、工具不準使用
??? （8）、不是自己分管的設備、工具不準動用
??? （9）、檢修設備時安全措施不落實，不準開始檢修
???? (10)、停機后的設備，未經徹底檢查，不準啟用
???? (11)、未辦高處作業證，不帶安全帶，腳手架、跳板不牢，不得登高作業
???? (12)、石棉瓦上不固定好跳板，不準作業
???? (13)、未安裝觸電保安器的移動式電動工具，不準使用
???? (14)、未取得安全作業證的職工，不準獨立作業
10、《安全生產法》規定，生產經營單位的從業人員（ 不服從管理 ），違反（安全生產）規章制度或者操作（規程 ）的，由生產經營單位給予（批評教育），依照有關規章制度給予（處分）；造成（重大事故），構成（犯罪）的，依照刑法有關規定追究（刑事責任責）。
11、接到違反安全規程或違章指揮的命令時，應拒絕執行。
12、操作的六嚴格：嚴格執行交接班制度；嚴格執行巡回檢查制度；嚴格控制工藝指標；嚴格執行操作法規；嚴格遵守勞動紀律；嚴格執行安全規定
13、危險化學品：指有爆炸、易燃、毒害、腐蝕、放射性等性質，易造成人身傷亡和財產損毀而需要特別防護的物品。
14、《安全生產法》規定，從業人員發現（ 直接危及人身安全 ）的緊急情況時，有權停止作業或者在（采取可能的應急措 ）后撤離作業場所。
15、《安全生產法》規定，從業人員發現（事故隱患或者其他不安全因素 ），應當立即向（現場生產管理 ）人員或者（本部門負責人）報告；
16、除辦公室、控制室、值班室和檢修班組室外，（ 任何 ）人進入生產現場，必須戴（ 安全帽 ）。
17、“四不放過”事故處理原則：事故原因未查清不放過；責任人未受到處理不放過；群眾未受到教育不放過；整改措施未落實不放過，
18、燃燒的三要素為（可燃物 ）、（助燃物 ）、（達到可燃物著火點的溫度 ）。
19、在缺氧、有毒環境中，應佩帶（供氣式防毒呼吸）面具。
20、對電擊所致心博驟停病人實施胸外心臟擠壓法，應每分鐘擠壓（ 60-80）次。